در پي انتشار خبري در يكي از كانال هاي خبري، روابط عمومي پتروشيمي جم اطلاعيه اي منتشر كرد.
به گزارش سرخط پتروشيمي، به نقل از روابط عمومي و امور بين الملل پتروشيمي جم؛ متن كامل اين اطلاعيه به شرح زير است:
“با عرض سلام و تقديم احترام
در عصري به سر مي بريم كه همه گيري رسانه ها و سهولت دسترسي به فضاي مجازي موجب شده برخي اخبار به دليل عدم وجود اطلاعات صحيح به اشتباه منتشر و باعث انحراف افكار عمومي گردد.
نظر به طرح بعضي حواشي توسط برخي رسانه ها و به لحاظ حفظ و تكريم جايگاه رفيع اهالي راستين رسانه و همچنين به منظور تنوير اذهان ذي نفعان و خانواده بزرگ صنعت پتروشيمي كشور، روابط عمومي پتروشيمي جم مواردي را به شرح ذيل به حضور مي رساند:
اخيراً از سوي تعدادي رسانه نما، حاشيه اي مطرح و در آن اعلام شده است كه هيأت مديره پتروشيمي جم، براي خود حقوق مادام العمر درنظر گرفته!
شايد حداقل در مجموعه و خانواده بزرگ پتروشيمي جم كمتر كسي وقعي به چنين حاشيه ناجوانمردانه و ناروايي بنهد؛ اما بد نيست به منظور شفاف سازي و حفظ خاطرجمعي ذي نفعان معزز و يادآوري لزوم دقت خبرگزاري ها در آنچه منتشر مي نمايند به اطلاع برسد؛ متأسفانه به ويژه در دو سال گذشته، بيش از 800 دعوي از سوي كاركنان و پرسنل خدوم شركت، عليه پتروشيمي جم در مرجع حل اختلاف كار منطقه ويژه اقتصادي پارس مطرح و نظر به فقدان آيين نامه اي متناسب با شرايط و مفاد قانون كار در اين شركت، صدها رأي عليه جم صادر شد.
به منظور جلوگيري از طرح شكايات متعدد و در راستاي احقاق حقوق كاركنان شركت، پس از بررسي هاي فراوان، نهايتاً هيأت مديره با تشكيل كميته سازش، موافقت نموده و تلاش شد تمامي امور و مسائل داخلي شركت در خود شركت حل و فصل شود. يكي از مواردي كه با وجود تصويب دستورالعمل جامع حقوق و دستمزد و نظام جبران خدمات شركت پتروشيمي جم در بهمن ماه 1402، همچنان مغفول مانده و با طرح شكايت از طرف برخي كاركنان منجر به صدور رأي شده بود، موضوع كاهش حقوق و مزاياي معاونين، مديران، رؤسا و كارشناسان ارشد بود كه به دليلي اعم از استعفا، عزل يا … تا مشخص شدن وضعيت و اشتغال در خدمت و پست جديد، در اداره كاريابي حاضر بودند. علي رغم آنكه برابر با قانون كار، كارفرما نمي تواند حقوق مكتسبه كاركنان را كسر و از مزايا و اعتبارات شغلي ايشان بكاهد، اين امر توسط شركت انجام مي گرفت و بيش از 250 نفر از اين افراد به اين موضوع اعتراض داشتند. همچنين برخي از ايشان با مراجعه به مرجع حل اختلاف، اقدام به طرح دعوي نموده و آرايي را عليه شركت اخذ نموده بودند.
به همين منظور و در راستاي جبران مغايرت آيين نامه هاي داخلي با قانون كار و براي رعايت ضوابط جاري قانوني، هيأت مديره مصوب نمود كه حقوق افراد نامبرده تا زمان اشتغال به پست جديد، بر اساس آخرين حكم كارگزيني پرداخت شود. تا اينگونه علاوه بر رعايت شرايط قانون كار، از طرح دعاوي بي دليل عليه شركت نيز جلوگيري شود. لذا اين موضوع، هيچ نوع ارتباطي با حقوق و مزاياي اعضاي هيأت مديره نداشته و موضوع مصوبه، افرادي كه پيش تر ذكر آن ها رفت مي باشد.
همچنين همان گونه كه سهام داران به ويژه سهامداران حقوقي شركت به صورت كامل مطلع هستند و حسابرس و بازرس قانوني شركت – كه گزارش آن در سامانه كدال نيز به استحضار كليه ذي نفعان مي رسد – آن را تأييد نموده است، اعضاي هيأت مديره پتروشيمي جم با وجود غيردولتي بودن شركت، مفاد ماده 84 قانون الحاق برخي مواد به قانون تنظيم بخشي از مقررات مالي دولت (2) و بخش نامه ها و دستورالعمل هاي ناظر به سقف حقوق را رعايت مي نمايند.
آنچه رفت، سياهه اي بود به جهت روشنگري اذهان خانواده بزرگ پتروشيمي جم و ذي نفعان عزيز. اما سخني با رسانه هايي كه عامداً يا قاصراً دست به انتشار اينگونه اخبار ناصحيح مي زنند نيز داريم تا حداقل كمكي در راستاي جاي گزيني اخبار اشتباه با اطلاعات رسمي و معتبر كرده باشيم و خدايي نكرده عدم دسترسي به خبرهاي صحيح، موجب تن دادن به انتشار هر اخباري نگردد. همان گونه كه مستحضريد، طي يك سال گذشته و در راستاي اجراي تكاليف مجمع ساليانه شركت پتروشيمي جم و احقاق حقوق سهام داران و ذي نفعان، اقدامات بسيار مهم و قابل توجهي صورت گرفته است. از جمله:
– اخذ رأي قطعي در پرونده بسيار حايز اهميت پتروشيمي مهر.
-ابطال مصوبه شوراي رقابت در خصوص افزايش نرخ سرويس هاي جانبي به ميزان 253٪ در سال 1400 در هيأت عمومي ديوان عدالت اداري.
-راه اندازي پروژه پادجم پس از بيش از يك دهه انتظار و نااميدي از اجراي اين سرمايه ملي.
-كسب درآمد حداقل 4.000ميليارد تومان بالاتر از بودجه مصوب جاري.
-نهايي شدن اختلافات و وصول مطالبات سنواتي مورد تأكيد مجمع از پتروشيمي مرواريد و پتروشيمي اروند.
-اخذ رأي در خصوص 432 دستگاه آپارتمان از املاك شركت در منطقه اقتصادي انرژي پارس.
-نهايي شدن فرايند تأمين مالي پروژه كنگان و اجراي با قدرت اين پروژه با حل و فصل تمامي موضوعات قبلي و پيشبرد حداكثري پروژه.
و …
البته اين ها تنها بخشي از اقدامات حائز اهميت مجموعه معظم پتروشيمي جم بوده كه در راستاي اجراي آن يكايك كاركنان، كارمندان، مديران و اعضاي هيأت مديره نقش بسزايي داشته اند و سود و حلاوت منافع آن به كام نيروهاي خدوم شركت و سهام داران معزز آن است.
در انت ها ضمن دعوت همگي به رعايت انصاف، تقوا و صداقت در گفتار و نوشتار، از ايشان مي خواهيم موضوعات را از طريق رسانه رسمي پتروشيمي جم دنبال نمايند.
روابط عمومي و امور بين الملل شركت پتروشيمي جم