نام کاربری
کلمه عبور
چرا مدیریت دانش برای موفقیت شرکت شما...
چگونه یک قیف‌فروش درست کنیم؟
بازاریابی اینترنتی و تفاوت بین تعامل...
ترویج کسب‌وکار از طریق رویداد
ده تفاوت موجود بین تبلیغات و روابط عمومی
ذخیره اطلاعات برای 13 میلیارد سال
ارتباط حیاتی بین فروش و تکنولوژی
راهکارهایی برای استخدام نیروی انسانی...
اهمیت عکس در روابط عمومی
موشن گرافیک یک هنر ساده اما پر کاربرد...
سایر مقالات
تجربه رانندگي با سايپا آريو S300 ؛...
روزياتو: نامزدهاي فيلم خارجي زبان اسكار...
گفتگو با تيم ديدئو: ما به هيچ جايي وصل...
تماشا كنيد: تريلر بازي Call of Duty:...
پنج نكته مهم در انتخاب نرم افزار مديريت...
مشكل استخراج مواد تشكيل دهنده باتري...
اسرار اهرام مصر؛ تنها بازمانده عجايب...
تاييد صحت اطلاعات رجيستري گوشي مسافري...
حمايت از بازي سازان مانع خروج سرمايه...
«تَرگُمان» مترجم هوشمند 9 زبانه؛ بومي و...
دانشگاه محل اصلي حل مشكلات كشور است
12 كارگاه آموزشي با محوريت فناوري هاي...
عضو هيئت مديره خبر داد : پست متولي...
كودك آزاري وحشيانه پسر 9 ساله توسط پدر...
چگونه در فيفا 19 حرفه اي شويم؟
سایر خبرها
نرم افزار خبرنامه الکترونیک
نرم افزار آرشیو تصاویر و فیلم ها
نرم افزار ارسال و دریافت پیام کوتاه
  موضوع اصلی روابط عمومی

نخستین اهداف روابط عمومی

1-برقراری روابط انسانی

هدف از برقراری ارتباط با انسان‌ها، کسب و تحصیل خوبی‌ها و نیکی‌ها در یک کنش متقابل است. به عبارت دیگر یک ارتباط دوسویه‌ای که هر دو طرف ارتباط بتوانند از یکدیگر سود ببرند. این موضوع با توجه به این واقعیت که هیچ فرد انسانی در خلاء زندگی نمی‌کند و در مسیر زندگی خویش، دائماً با افراد متفاوتی در ارتباط است، اهمیت بیشتری می‌یابد. در برقراری چنین ارتباطی، انسان بایستی از افکار دیگران آگاه و بر اساس این شناخت، در ارتباط با آن‌ها موفق باشد.

2- همدلی
همدلی، داشتن احساس مشترک با دیگران است. همدلی یعنی احساس خوشحالی و ناراحتی را به صورت مشترک به دیگران نشان دادن. همدلی می‌تواند در روابط دوستانه، جایی که درجه و عمق خاصی از درک و فهم متقابل مورد انتظار است، قبل از اولین سؤالات برای سهیم شدن در تجارت یکدیگر مورد توجه قرارگیرد.

3- اقناع

تاثیرگذاری در افراد یکی از اهداف اولیه روابط عمومی است. در این نوع ارتباط‌ باید به دنبال نکات مشترک شخصیتی رفت و افراد را به معاشرت با روابط عمومی جلب کرد. معمولاً اقناع و ترغیب دیگران به دنبال تاثیرگذاری بر عملکرد آن‌هاست. شخص موفق در ترغیب، شخص باهوش است که با استفاده از توانمندی خویش و نمایش ادب و تربیت در هر شرایطی، مباحثه، موفق بیرون می‌آید.

 مردم دلایل مختلفی برای مصالحه و سازش نکردن در ارتباطات دارند. اشخاص متعصب بر اساس ارزش‌های سنتی به مسائل می‌نگرند. این‌گونه اشخاص اعتقاد دارند که کلید درستی و پرهیزگاری در دست آن‌هاست و امکان ندارد که به سوی ملاحظات نادرست و ارتکاب گناه قدم بردارند. ما نمی‌توانیم در اقناع و ترغیب مردم کامیاب شویم مگر آن‌که با آن‌ها به‌صورت خیلی واضح و به درستی ارتباط برقرار کنیم. در واقع در این‌گونه موارد ایجاد تصویری از شما که وضوح و روشنی از شخصیت شما را به مخاطبان برساند، اهمیت دارد.

تصویر شما باید در محیطی که ارتباط برقرار می‌شود ایجاد شود نه در مکان دیگر و این کار تاثیر فکری را افزایش می‌دهد و به طرح شخصیت شما کمک می‌کند. ایجاد اقناع در مردم و ترغیب آن‌ها به کار، به آن مفهومی نیست که معمولاً در کتاب‌های کودکان منعکس می‌شود.

موضوعات کاری روابط عمومی
   موضوعات کاری روابط عمومی می‌تواند در زمینه‌های کلی زیر خلاصه شود:
  •    پیش بردن درک و فهم متقابل
  •    جلب دوستی دیگران
  •    تاثیرگذاری بر مردم
  •    توانایی تغییر دادن رفتارها و نگرش‌های مردم
  •    حمایت و پشتیبانی از اقشار مختلف مردم
  •    کمک به رشد سرمایه‌ی سازمان‌ها
  •    اقناع و ترغیب اشخاص و گروه‌ها
  •    نقد شفّاف سیاست‌ها و عملکردهای سازمان
  •    کسب خوش‌قلبی و صمیمیت در ارتباطات
  •    آفریدن تصویری مناسب از سازمان در افکار عمومی
  •    کسب اعتبار برای سازمان
  •    کمک به برنامه‌ریزی آموزشی روابط عمومی
  •    توسعه‌ی روابط با کارکنان سازمان
  •    کمک به مردم در ایجاد امیدواری بیشتر آن‌ها به زندگی و تلاش و کوشش در مسؤولیت‌شان
  •    تهیه‌ی اطلاعات لازم از سازمان برای ارائه به مردم و رسانه‌های گروهی
  •    شناخت افکار عمومی و هدایت پژوهش‌هایی از نوع افکارسنجی
  •    پاسخگویی به انتقادها و شبهات ایجاد شده در مردم از سازمان‌
  •    کمک به برنامه‌ریزی مناسب بازرگانی سازمان
  •    برقراری رابطه‌ی حسنه با مطبوعات و صداوسیما
  •    برقراری ارتباط با سازمان‌های دولتی وضع‌کننده‌ی قوانین درباره محدوده‌ی فعالیت سازمان خویش
  •    شرکت در جلسات مدیران سازمان و ارائه‌ی اطلاعات لازم به آن‌ها در راستای کمک به فرایند تصمیم‌گیری آن‌ها
منبع: شارا
تاریخ:
۱۳۹۶/۰۹/۱۸
بازدید: 
۴۵۷
 صفحه اصلی  تماس با ما  درباره ما هاستینگ پست الکترونیک خدمات پروژه ها کتاب گرافیک مقالات اعضاء همکاران جستجو
Puzzle net Network Solutions Gaam RASA Software Geeks Web Solutions Argoun Studio eset - Nod32
پربیننده ترین ها: خبرنامه الکترونیک  آرشیو تصاویر  مدیریت پیام کوتاه  خدمات هاستینگ

© 1999 - 2017 www.asrepooya.com, تمامی حقوق وب سایت متعلق به شرکت عصر پویا است.
بهترین حالت نمایش 1024 * 768 و بالاتر.